Notícia

Consórcio Social Guanabara vai qualificar 4.500 jovens do Rio de Janeiro e Região Metropolitana

Metodologia de ensino permitirá que os alunos sejam qualificados numa espécie de "cadeia profissionalizante" de uma atividade, proporcionando maiores chances de inserção no mercado. Meta é inserir 1.350 ao final do programa

Brasília, 28/07/2008 - Os alunos do Consórcio Social da Juventude Guanabara (RJ) participarão nesta segunda-feira (28) de um encontro, no espaço Vivo Rio, com o ministro do Trabalho e Emprego, Carlos Lupi. O evento contará com várias apresentações, além da exibição de fotos e de vídeo com depoimento dos jovens sobre a importância da qualificação para o primeiro emprego.

A expectativa é de que a cerimônia - prevista para começar às 9h - conte com a presença de mais de 2.500 jovens participantes do projeto. O espaço Vivo Rio fica na Avenida Henrique Infante, nº 85, Parque do Flamengo.

O consórcio Guanabara tem como proposta qualificar 4.500 jovens carentes do Rio de Janeiro e Região Metropolitana, sendo que, após o termino do programa, deverá inserir pelo menos 1.350 - meta obrigatória - no mundo do trabalho. Durante dez meses, os alunos terão a oportunidade de freqüentar cursos que incluem formação social e profissionalizante, de acordo com as oportunidades de emprego da economia local, totalizando 400 horas.

O processo de formação será realizado em duas etapas, sendo que na primeira parte eles terão aulas de inclusão digital e cidadania. Depois deste módulo, participarão de oficinas profissionalizantes com conteúdo técnico e prático, para uma ocupação que apresente demanda por uma força de trabalho na região.

Como a metodologia de ensino do consórcio permite que os jovens sejam qualificados numa espécie de "cadeia profissionalizante" de uma atividade - ou seja: com a mesma base técnica -, eles terão mais chances de inserção no mercado. Caso escolha fazer um curso relacionado ao arco ocupacional de alimentação, ele será capacitado para todas as áreas que envolvem o setor, como auxiliar de cozinha, atendente de lanchonete, manipulação de alimentos e repositor de estoque.

Público alvo - O consórcio Guanabara vai atender jovens de 16 a 24 anos, de baixa escolaridade e vindos de famílias de baixa renda, equivalente até meio salário mínimo.

A expectativa é capacitar e encaminhar os estudantes em situação de desemprego para o mercado de trabalho formal, ou informal através de atividades de auto-emprego. Além dos cursos de capacitação, aulas de informática, de cidadania e segurança alimentar, os estudantes receberão uma bolsa-auxílio no valor total de R$ 600, divida em cinco parcelas de R$ 120 ao longo do programa.

As oficinas terão duração de 200 horas, e serão ministradas nos seguintes arcos ocupacionais e ocupações:

- Administração (auxiliar administrativo; recepcionista; faturista hospitalar);
- Alimentação (auxiliar de cozinha; atendente de lanchonete; manipulação de alimentos; repositor de estoque);
- Arte e CUultura (adereços; figurino; áudio; iluminação; carpintaria);
- Construção e reparos (auxiliar de manutenção predial; bombeiro; pintos; eletricista; gesseiro e ladrilheiro);
- Pesca / Náutica (marinharia; reparos em embarcações; prática em técnicas pesqueiras; iniciação à meteorologia e oceanografia; navegação em águas abrigadas);
- Saúde (Recepcionista de cons. Médico; auxiliar de consultório odontológico; cuidador de idoso; massoterapeuta; podólogo; técnico de anatomia patológica);
- Serviços Domiciliares (porteiro; faxineiro; emprego doméstico; cuidador de criança passadeira);
- Telemática (operador de microcomputador; técnico de manutenção de micro; técnico de rede física e lógica; digitador; operador de telemarketing; assistente de vendas);
- Turismo e Hospitalidade (recepcionista; camareira; mensageiro; garçom; barman)

Qualificação - O Consórcio Social da Juventude é uma ação de qualificação social e profissional para jovens de baixa renda, realizada entre o Ministério do Trabalho e Emprego e entidades parceiras. Quando foi implementado, em 2003, o programa visava atender jovens carentes com idade entre 16 a 24 anos.

No final do ano passado, o Consórcio passou a fazer parte do novo ProJovem (ProJovem Trabalhador) que unificou programas de capacitação de três ministérios e da Secretaria Nacional de Juventude (SNJ). Com isso, a faixa etária foi ampliada entre 15 e 29 anos, permitindo a reintegração ao processo educacional e o acesso a cursos profissionalizantes e ações de cidadania, esporte, cultura e lazer, além promover a sua inserção no mercado de trabalho.

Assessoria de Imprensa do MTE
(61) 3317 - 6537/2430 - acs@mte.gov.br